- Sie sind verantwortlich für die Abwicklung, Dokumentation und Qualitätssicherung der bahnbetrieblichen Rahmenbedingungen auf unseren Gleisinfrastrukturmaßnahmen
- Sie agieren als erster Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Poliere, Bau- und Projektleiter sowie die Bauüberwachung und Sicherungsunternehmen.
- Sie wirken aktiv bei der Erstellung von Sicherungsplänen sowie Bau- und Betriebsanweisungen mit.
- Sie planen und koordinieren Logistikleistungen in der Angebotsphase
- Sie übernehmen die Koordination von Bahnlogistikleistungen von der Angebotsphase bis zur Durchführung
Logistiker Gleisinfrastrukturbau (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG • Langenselbold
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LEONHARD WEISS
LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.
Langenselbold
ab sofort
Unser Portfolio im Bereich Generalunternehmer Netzbau deckt die Erstellung und Steuerung von Infrastrukturprojekten im gesamten Rhein-Main-Gebiet ab. Schwerpunkt sind Projekte im Bereich Gleisinfrastruktur. Unser breit gefächertes Leistungsspektrum umfasst die schlüsselfertige Erstellung von Bahnhöfen und -strecken, den Um- und Neubau von Bahnübergängen sowie die Sanierung von Tunnelanlagen. Auch die Umsetzung von Lärmschutzmaßnahmen, der Kabeltiefbau, die Ausrüstungstechnik, geprüfter baulicher Brandschutz sowie der schienengebundene Spezialtiefbau zählen zu unseren Fachgebieten.
Ihre Aufgaben
Ihr Profil
- Freude an der Arbeit im Bereich Eisenbahn und Gleisinfrastruktur
- Berufserfahrung und Kenntnisse im Gebiet der Sicherung im Bereich der Gleisinfrastruktur z. B. als Sicherungsaufsicht (Sakra)
- Gute Kenntnisse im bahnbetrieblichen Regelwerk der DB AG
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
Unser Angebot
- Eine gute Balance zwischen Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten
- Eine Auswahl an Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Kantine, Essensgutscheine
- Übertarifliche Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
- Eine Ergebnisbeteiligung bzw. eine Prämie
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
- Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Barrierefreie Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze
- Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
- Eine große Auswahl an Corporate Benefits
- Verschiedene Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Einen Firmenwagen mit privater Nutzung
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