LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.
Dualer Student Human Resources (m/w/d) für das Ausbildungsjahr 2024
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG • Göppingen
LEONHARD WEISS Bauunternehmung
Göppingen
Für LEONHARD WEISS bilden die eigenen Mitarbeiter die wichtigste Säule des Erfolgs. Daher wird eine strategische Personalarbeit, die neben der Mitarbeitergewinnung stark auf deren Weiterentwicklung und Bindung ausgelegt ist, im Familienunternehmen besonders großgeschrieben. Das Aufgabenfeld im Bereich Personal und Organisation umfasst neben dem Recruiting und der Betreuung auch die Aus- und Weiterbildung u. a. in unserer firmeneigenen LW-Akademie, das Segment Lohn und Gehalt sowie das Betriebliche Gesundheitsmanagement und die Organisationsentwicklung.
Das sind deine Aufgaben:
- Du wirst während deiner Praxisphasen in verschiedenen Bereichen des Human Resources eingesetzt und lernst so die Vielfalt der Themen in der Personalarbeit kennen
- Du unterstützt im operativen Tagesgeschäft in den Teams Recruiting, Personalentwicklung, Entgeltabrechnung und Ausbildung
- Du kannst in spannenden HR-Projekten bereichsübergreifend arbeiten und deine Ideen und Kenntnisse aus dem Studium einbringen
- Du absolvierst im Rahmen der Theoriephasen ein betriebswirtschaftliches Bachelorstudium an der DHBW Heilbronn und vollendest das duale Studium mit deiner Bachelorarbeit
Das bringst du mit:
- Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife
- Interesse an verschiedenen personalwirtschaftlichen Themen
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke
- Selbstständige und zielstrebige Arbeitsweise sowie Teamgeist
Das bieten wir dir:
- Gute Balance zwischen Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten
- Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Kantine, Essensgutscheine
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
- Corporate Benefits
- Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Langfristige Zusammenarbeit mit Perspektiven nach dem Studium
- Berufspraxis mit viel Abwechslung und herausfordernden Aufgaben
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